为深入推进“合规坚决斗争年”活动开展，进一步提升分行合规管理水平，强化风险防控能力，深化全员合规意识，威海市商业银行淄博分行于近期组织开展三季度“部门负责人讲合规”专题活动。
授信审批部围绕“什么是合规、为什么讲合规、怎样抓合规”进行解读，通过近年来风险案例，警示员工要知法守法，自觉遵守职业操守，守原则，不碰红线，真正筑牢各项业务高质量稳健发展基石。综合管理部传达了总行合规管理工作会议精神，以“旗帜鲜明讲合规，坚定不移再纠偏”为主题要求部门上下切实增强对合规管理工作重要性的认识，通过坚决纠思想之偏、纠制度之偏、纠行为之偏，最终实现合规管理“大提升”的目的和效果。公司银行部深入交流了合规管理经验，要求上下加大斗争力度，加强规章制度学习，强化思想教育，从源头上杜绝违规违章行为，牢记“三零一提升”，打造合规共同体。零售银行部针对大零售条线“零容忍”行为清单、“零发生”问题清单进行了培训，要求严守合规底线，督导好本条线合规管理工作有序开展。淄博分行营业部围绕“合规坚决斗争年”合规检查要点、总分行合规工作要求进行了安排和部署，要求营业部全体干部员工高度重视，严守合规底线，重视关键环节、重要风险点的问题防范，坚定不移地打造“合规共同体”。淄博淄川支行以“合规共同体”和“三零一提升”目标要求，强化引领，压实主体责任，要求大家深刻认识到“负责人讲合规”活动的现实意义，把合规经营贯彻落实到业务办理的全过程中。市场部围绕总行风险贷后管理检查内容展开培训，培训针对此次检查中出现的问题，开展深入分析，并从合规制度、流程等方面进行指导及自查，并提出防范措施。普惠金融市场部要求重点做好以下几方面工作：一是深化全员合规理念，形成“从表面合规到实质合规”“从条线合规到全员合规”的良好氛围；二是常抓不懈，正确处理好业务发展和合规经营的关系；三是加强学习培训，提升专业能力，从而有效防范、预判风险，提升风险管理业务水平。
此次“负责人讲合规”活动，对威海市商业银行淄博分行接下来的工作具有指导意义。下一步，威海市商业银行淄博分行将以“合规坚决斗争年”为契机，持续厚植依法合规理念，深化内控合规长效机制建设，强化风险防控内生动力，守住内控合规底线，努力推动内控合规工作再上新台阶。
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